Fijar las actividades y condiciones generales de trabajo del personal del mismo Instituto.
Índice
Exposición de motivos
Titulo Primero Disposiciones Generales
Capitulo Único de la Competencia y Organización del Instituto
Titulo Segundo del Objeto, la Integración y Funcionamiento del Instituto
Capitulo I de las Funciones y Áreas del Instituto
Capitulo II del Director General
Capitulo III de la áreas Administrativas
Capitulo IV de la Dirección de Planeación y Evaluación
Capitulo V de la Dirección Técnico -Académica
Capitulo VI de la Dirección de Vinculación con el Sector Productivo
Capitulo VII de la Dirección Administrativa
Capitulo VIII de los Directores de Unidades
Titulo Tercero de la Junta Directiva
Capitulo Único de la Conformación de los miembros de la Junta Directiva
Titulo Cuarto del Patronato del Instituto
Capitulo Único de la Conformación , Competencia y Funcionamiento del Patronato
Titulo Quinto de las Condiciones Generales del Trabajo
Capitulo I de los Trabajadores de Confianza, Administrativos y Profesionales
capitulo II de los Nombramientos
Capitulo III de los Derechos y Obligaciones de los Trabajadores
Capitulo IV de la Jornada de Trabajo
Capitulo V de la Asistencia al Trabajo, Faltas y Retardos
Capitulo VI de la Intensidad y Calidad del Trabajo
Capitulo VII de los Salarios
Capitulo VIII de las Vacaciones
Capitulo IX del Aguinaldo y la Prima Vacacional
Capitulo X de la Estabilidad en el Trabajo
Capitulo XI de las Obligaciones del Instituto, de la suspensión, terminación y cese, de los Riesgos de Trabajo, de la Jubilación, de los Sindicatos y de la huelga
Artículos Transitorios
Vigencia
La regulación tiene vigencia defeninida No
Autoridades
Poder Ejecutivo del Estado de San Luis Potosí
Instituto de Capacitación para el Trabajo del Estado de San Luis Potosí
